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助理工程师职称对企业和个人的发展有什么必要条件？
(1) 企业招投标时需要一定数量的助理工程师职称证书；(2) 企业升办资质必须要有一定数量的助理工程师证；(3) 持证可以增加个人的工资福利；(4) 每个行业都要持证上岗，这是个必然的趋势，有证书才能正规持证上岗；（5）就业或跳槽增加筹码；（6）更有利于中级职称的评审
按职称（资格）高低，分为：研究员或教授级高级工程师（正高级）、高级工程师（副高级）、工程师（中级）、助理工程师（初级）。
报考条件：（条件不符合可联系老师协商）
1、中专毕业：在同专业或相近专业岗位上期满2年可认定助理工程师。
2、大专毕业：在同专业或相近专业岗位上期满1年，可认定为助理工程师。
3、大学本科毕业：在同专业或相近专业岗位可认定为助理工程师,再从事专业技术工作4年可晋升工程师(中级)。
颁发机构：国家各局部门联合人力资源与社会保障部一起发证的，全国通用，可作为招聘录用、考核晋升、岗位续聘、职称评定、加薪的重要参考依据。
职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如：称职外语及计算机应用能力考试等)，向本专业的评审委员会评委提交评审材料，经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。
助理工程师好处：对个人能力体现，工资待遇及职位升迁有一定的好处一般来说施工单位，设计单位等都需要职称。有的公司也需要有一定的助理工程师挂靠，职称越高，工资越多。到了副高级以上，享受国家津贴，包括退休以后。但要副高级，就得从初级职称评起。即便是民营企业，由于国家政策对于企业职称数量的强制性要求，在升职的时候，职称也属于硬性条件的。甚至个别用人单位在招聘的时候，也把职称作为录用人才的指标。